Bachelor
INDUSTRIAL ENGINEERING AND MANAGEMENT

In der Vertiefung Fremdsprache kannst Du anhand alltäglicher Themenbereiche, gewählter Spezialgebiete und unter Verwendung grundlegender grammatischer Strukturen die Verwendung der Fremdsprache Englisch, Französisch, Italienisch, Spanisch oder Türkisch nach einem GERS Einstufungstest praktizieren. Die Durchführung der Vertiefung findet über unseren Kooperationsdiensleister „Rosetta Stone®“ statt.

Nach erfolgreichem Abschluss bist Du befähigt, in Alltagssituationen und/oder beruflichem Leben auf dem von Dir beim Abschlusstest bestätigten Sprachniveau GERS der jeweiligen von Dir gewählten Fremdsprache zu kommunizieren. Dies betrifft u.a. die vertraute, alltägliche Anwendung von Ausdrücken und einfachen bis fortgeschrittenen Sätzen, die Anwendung häufig gebrauchter Ausdrücke und komplexer Fachbegriffe und abstrakte Themen.

Alle Sprachen sind inhaltlich an Deinen Studiengang angepasst. Somit kannst Du Dir fachspezifische Studieninhalte in der von Dir gewählten Fremdsprache aneignen und erfolgreich in Dein Studium integrieren. Dies gilt unter anderem für die Schwerpunkte Marketing, Personalwesen, Finanzierung und Recht.

Lehrinhalte der Spezialisierung "Fremdsprache" sind unter anderem:
Die Einstufung in das jeweilige Niveau erfolgt vorab durch einen Einstufungstest, den Du zu Beginn bei Rosetta Stone absolvierst. Das Ergebnis wird Dir im Anschluss direkt online angezeigt.
Berufs- und Alltagsinhalte (zum Beispiel Finanz- und Rechnungswesen, Vertrieb und Marketing, Personalwesen, Recht, Verwaltung und Sekretariat) können nach der Absolvierung des Einstufungstest von Dir individuell zusammengestellt werden.

Niveau A1 – unter anderem Zeitformen der Gegenwart und Vergangenheit, Satzbau, Präpositionen
Niveau A2 – unter anderem Zeitformen der Vergangenheit, Unterschiede bei den Vergangenheitszeiten, Imperativ, Nebensätze, Pronomen (Dativ, Akkusativ)
Niveau B1 – unter anderem Einführung Plusquamperfekt, Konjunktionen, Einführung Passiv, Adverbien, Adjektive (Unterschied), Zukunft
Niveau B2 – unter anderem Verbkonstruktionen, Bedingungssätze, indirekte Rede
Niveau C1 – unter anderem Verständnis anspruchsvoller, längerer Texte und Erfassung impliziter Bedeutungen, komplexe Sachverhalte, Mittel zur Textverknüpfung

Lehrmethoden
Du lernst in dieser Vertiefung vor allem durch interaktive Kommunikation im Online Lernprogramm mit intelligenter Spracherkennung als Vorbereitung für das Kommunikationstraining. Zusatzübungen rund um den Berufsalltag, Vokabeltraining, Einbindung der Lerner in den Kursablauf durch Tutoren sind ebenso wichtiger Lehrbestandteil der Vertiefung wie Schreibübungen für den Aufbau von Korrespondenzfähigkeit, E-Mail Frage und Antwortmöglichkeit für sprachrelevanten Fragen, Online Einstufungs-, Fortschritts- und Prüfungsvorbereitungstests.

Im Rahmen der Kurse werden alle Sprachkompetenzen wie Lesen, Schreiben, Hören, und Sprechen trainiert. Multimediale Aktivitäten, z.B. 40 verschiedene Übungstypen für ein abwechslungsreiches Lernerlebnis, Mobile Vokabular-Apps, Übungen zu Alltagssituationen sowie die Möglichkeit mehr über die jeweilige Landeskultur zu erfahren sind neben dem Zugang zu Euronews®- und Associated Press®-Videos mit über 150 Stunden Videomaterial zu aktuellen Nachrichten (z.B. Politik und Wirtschaft) zusätzliche Pluspunkte der Vertiefung. Die intelligente Spracherkennung gibt unmittelbares Feedback zur Aussprache: Dialoge, Phonetik, Aussprache von Wörtern und Sätzen, Serious Games für die Lernsprache Englisch und Filmsynchronisierung.

Die Online Tutorien werden von professionellen Pädagogen, meist Muttersprachler der jeweiligen Fremdsprache, der Rosetta Stone® Advantage durchgeführt.

Weitere Informationen zu unseren Studienschwerpunkten und -vertiefungen, insbesondere zu unseren Fernstudiengängen, kannst Du gerne unserem kostenlosen Studienführer entnehmen.

The course enables students to learn both about negotiation and how to negotiate. In order to understand the rules that govern the interpersonal decision-making process that is negotiation, it is essential to have an in-depth understanding of the two sides of negotiation: the distribution of value and the creation of value. This course introduces students to the pervasive nature of negotiation and some of the common myths and misconceptions that limit the potential benefits to be gained through effective negotiation. The preliminary steps to establish an effective negotiation and the mindset to be adopted in the negotiation are explored before delving into the concept of distribution value and the specific tactics that can be employed in order to arrive at the most favorable outcome. This part of the course is concluded by insights into how individuals (and organizations) can learn how to negotiate better. Empirical insight is presented together with actual real world examples.

Wir klären im ersten Schritt die Zusammenhänge zwischen den Faktoren Lohn und Arbeit und vertiefen Dein Fachwissen um Haftungsprivilegien wie z.B. Schadensersatz von Arbeitnehmern. Im Mittelpunkt stehen die Beendigung des Arbeitsverhältnisses durch Vertragsaufhebung, die ordentliche und außerordentliche Kündigung sowie die Änderungskündigung. Abschließend lernst Du die Stationen von Arbeitsprozessen, die Funktionsweise von Arbeitsgerichten und die Einzelheiten einer Kündigungsschutzklage kennen. 

Lehrinhalte der Vertiefung "Kollektives Arbeitsrecht" sind unter anderem: 

• Betriebsverfassungsrecht 
• Organe der Betriebsverfassung 
• Wahl und Zusammensetzung des Betriebsrates 
• Die Rechtstellung des Betriebsrates 
• Verschiedene Stufen der Beteiligungsrechte des Betriebsrates 
• Beteiligung in sozialen Angelegenheiten 
• Beteiligung in personellen Angelegenheit 
• Beteiligung in wirtschaftlichen Angelegenheit 
• Das Personalvertretungsrecht 
• Mitbestimmung auf Unternehmensebene 
• Koalitionsrecht 
• Tarifvertragsrecht 
• Arbeitskampf- und Schlichtungsrecht 

Die Spezialisierung "Business Controlling" vertieft Dein Fachwissen aus den allgemeinen Controllingkursen um spezifische Fragestellungen der kennzahlenorientierten Unternehmensführung. Die zunehmende Wettbewerbsintensität auf globalisierten Märkten erfordert den funktionsübergreifenden Einsatz strategischer und operativer Controllingkonzepte und -instrumente.

Die Spezialisierung "Advanced Leadership" zeigt Dir die Aufgaben und Ansprüche, welchen Führungskräfte heutzutage begegnen müssen. Sie zielt auf zukünftig kompetente und verantwortungsbewusste Manager. Neben sozialer Kompetenz führt Dich diese Vertiefung in die Bedeutung strategischer Planung sowie die Überwachung und Steuerung dieser Pläne ein. Ebenso werden Dir Kenntnisse darüber vermittelt, wie man als Manager fundierte Entscheidungen vorbereitet und trifft sowie durchsetzungsstark Ziele verfolgt. Du lernst, wie Du Deine Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen mithilfe von Zielen motivierst, sie gerecht forderst und förderst sowie situations- und bedarfsgerecht führst. Nach dem Abschluss dieser Spezialisierung kannst Du verschiedene Führungs- und Motivationsinstrumente anwenden, unterschiedliche Arten der Kommunikation einsetzen und Mitarbeiter je nach Qualifikation im Unternehmen in die Unternehmensabläufe einbinden.

Lehrinhalte der Spezialisierung "Advanced Leadership" sind unter anderem:

Aufgabenbereich von Führungskräften

Führungs- und Motivationsinstrumente

Kommunikationsstile und professionelle Führung

Instrumente des Change Managements

Aufgaben und Tätigkeitsbereiche eines Change Managers

Corporate Governance und Compliance

Formen von Konflikten und deren Bewältigung

Gruppen- und Teamwork

Systematisches Zeitmanagement

Grundlagen des Projektmanagements

Beurteilung von Mitarbeiterpotentialen

Die Spezialisierung "Angewandter Vertrieb" (Sales Management, Vertriebsmanagement) bereitet Dich systematisch auf verkäuferisches Denken und Handeln im Unternehmen vor. Die Kombination aus Strategie, Marketing, Verkauf und Aftersales-Services gewinnt zunehmend an Bedeutung und ist im wettbewerblichem Umfeld eines verkaufsorientierten Unternehmens ein zentraler Erfolgsfaktor. Die Spezialisierung vermittelt Dir deshalb Kenntnisse in Verkaufs- und Verhandlungsgesprächen, untersucht Vertriebskanäle, Vertriebssysteme sowie den Verkauf per Telefon und führt Dich in digitale Vertriebskanäle via Internet ein.

Die Spezialisierung "Business Consulting" vertieft Dein Fachwissen aus der allgemeinen Betriebswirtschaftslehre sowie den allgemeinen Kursen zur Unternehmensführung und zum Projektmanagement im Hinblick auf deren Einsatz im Bereich der Unternehmensberatung. Unternehmensberatung umfasst professionelle Dienstleistungen, die in Form interner oder externer Beratungsprojekte mit dem Ziel der nachhaltigen Wertsteigerung von Unternehmen eingesetzt werden. 

Lehrinhalte der Spezialisierung "Business Consulting" sind unter anderem: 

• Strukturen und Trends nationaler/internationaler Beratungsmärkte 
• Beratungskonzepte und Beratungsmethoden 
• Projektakquisition und Projektmanagement 
• Management von Beratungsunternehmen 
• Beratungsmarken und Beratungsmarketing 

Diese Spezialisierung bedient sich der Grundlagen betriebs- und volkswirtschaftlicher Prinzipien, um Dir eine erste strategische Auseinandersetzung mit dem Thema E-Commerce zu ermöglichen. Chancen und Risiken des elektronischen Geschäftsverkehrs werden innerhalb marktbezogener und rechtlicher Rahmenbedingungen untersucht.
Im Anschluss erweitern wir Dein Verständnis des elektronischen Geschäftsverkehrs um Elemente des strategischen und vor allem operativen Marketings, besonders der Marktkommunikation und interaktiven Produkt-/Service- und Preisgestaltung

Die Spezialisierung "Personalwesen" vertieft Dein Fachwissen aus den allgemeinen Kursen zum Personalwesen. Es werden aktuelle personalpolitische Fragestellungen aufgegriffen, die der wertschöpfungsorientierten Personalführung im Unternehmen dienen. Dabei kommt es auf den professionellen Einsatz von Instrumenten der Personalplanung, der Personalführung und des Personal Controllings an. Zukünftig kannst Du nach Deinem Studium als Human Resource Manager bzw. Personalmanager tätig werden.

Die Spezialisierung "Internationales Marketing und Branding" vertieft Dein Fachwissen aus den allgemeinen Marketingkursen um internationale Komponenten und um die Konzepte des Internationalen Marketing Managements, des strategischen Marketings und der Markenentwicklung.

Die Spezialisierung "IT-Management" vermittelt Dir Kenntnisse im Aufbau von Rechnersystemen und Kommunikationsnetzen, zeigt Dir die verschiedenen Vorgehensmodelle der Software-Entwicklung und führt Dich systematisch in die Modellierung und in die Techniken des IT-unterstützten Projektmanagements ein. Die strukturierte und methodische Ermittlung und Dokumentation von Anforderungen an betriebliche Informationssysteme und die Vorgehensweisen im Requirements Engineering sind ebenso Bestandteil dieser Spezialisierung wie das Konfliktmanagement und die Idenfitikation eines Software-Lebenszyklus.

Lehrinhalte der Spezialisierung "IT-Management" sind unter anderem:

Aufbau und Funktion von Rechnersystemenn

Aufbau und Funktion von Kommunikationsnetzen

Software-Lebenszyklus

Rollen, Phasen und Aktivitäten im Software Engineering

Grundlagen des Requirements Engineering

Unternehmensmodellierung

Techniken der Anforderungsermittlung und -dokumentation

Prüfung und Abstimmung von Anforderungen

Konfliktmanagement

Ziel des Kurses ist es, Dir die Grundlagen des modernen Projektmanagements zu vermitteln. Dabei stehen die zentralen Methoden und die unterschiedlichen Planungsinstrumente und -techniken des Projektmanagements im Vordergrund. Du erfährst, wie ein Projekt organisiert und sinnvoll in Phasen strukturiert wird. Die Aufgaben, die in den einzelnen Phasen erfolgsentscheidend sind, stehen außerdem im Fokus.

Du lernst, wie Termine, Ressourcen und Kosten geplant, Risiken berücksichtigt und realisierbare Projektpläne erstellt werden. Fragen wie: Welche Aufgaben stellen sich in der Umsetzungsphase? Und welche Methoden stehen für die Projektsteuerung und das Controlling zur Verfügung? werden nicht nur beantwortet, sondern aufmerksam diskutiert und analysiert. Ziel ist es, Probleme innerhalb des Projektmanagements zu erkennen und durch die Anwendung der erforderlichen Methoden erfolgreich zu lösen.

This specialization provides you with a systematic overview of the basic functions of suppliers operating in financial markets and the financial services they offer. In addition to financing and investment with banks and insurance companies, you’ll also examine the various forms of securities transactions, including insurance contracts for risk transfer.

Today, the advertising budgets spent on online and social media marketing measures greatly outweigh the expenditure for TV, print or radio advertising. With the help of the new online instruments, target groups can be reached without wasting resources, products can be experienced interactively, and consumers can be converted to multipliers. This course teaches you the conceptual, strategic, and operational basics for the implementation of online and social media campaigns. Industrial Robotics and Automation Technology.

Prozesse bzw. Ressourcenplanung und damit verbundene Entscheidungen gehören zu den Kernelementen eines jeden Unternehmens. Die Spezialisierung vermittelt Dir das fundamentale Know-how in den Bereichen strategische Planung, Budgetierung und Controlling.
Auf der Basis detaillierter strategischer und operativer Plan-(Soll)-Ist-Analysen lernst Du, wie betriebswirtschaftliche Planungs- und Entscheidungsprozesse eingeleitet und erfolgreich gestaltet werden. Ziel des Kurses ist es, die speziellen Unternehmensanforderungen richtig einschätzen zu können, um ein erfolgreiches Resource Planning zu implementieren.

Im Rahmen des Praxisprojektes bearbeitest Du eine praxisrelevante Fragestellung in einem Unternehmen. Die jeweilige Fragestellung wird dabei in Zusammenarbeit mit Deinem Unternehmen von Dir entwickelt. Du bearbeitest das Projekt im Unternehmen und präsentierst die Lösungen und Empfehlungen.

Ziele sind vor allem der Transfer von theoretischem Wissen auf praktische Probleme, der Einblick in die betriebliche Arbeitspraxis, die selbstständige Bearbeitung komplexer Probleme und die Entwicklung kreativer und kommunikativer Fähigkeiten im Rahmen von Projekt- und Beratungskompetenz. Dabei werden Dir instruktive Beobachtungen und Erfahrungen im Handeln ermöglicht und Du wirst befähigt, die Beziehungen zwischen wissenschaftlichen Erkenntnissen, komplexen Handlungssituationen und der eigenen Person zu reflektieren.

Die Spezialisierung "Eventmanagement" vermittelt Dir einen systematischen Überblick über die grundlegenden Funktionen der Eventbranche und des modernen Eventmanagements. In diesem Zusammenhang befasst Du Dich intensiv mit den beiden Themen Internationalisierung von Events und Sustainability im Eventmanagement. Wichtige Themen eines erfolgreichen Eventmanagements werden dabei analysiert und besprochen.

Du erlernst die Mechanismen, die zur Globalisierung führten und kannst gegenwärtige Trends sowohl zur Globalisierung als auch umgekehrt zur Lokalisierung einordnen. Dabei bekommst Du Einblick in die grundlegenden Konzepte und Methoden globaler Beschaffung und globalen Einkaufs. Du verstehst die Funktionsweise weltweit verbundener Liefer- und Logistiknetze. Mit Blick auf die Verhandlungen im internationalen Kontext darf auch die Diskussion kultureller Eigenheiten und Spezifitäten nicht fehlen.

This module focuses on the ongoing internationalization and globalization of product and service markets. Students should understand that companies have to think global to get prepared for the challenges and opportunities that revolve around the topic “Managing in a global economy”. The course is designed to deliver the economic, organizational and cultural underpinning students need to know to better understand the managerial challenges global organizations of all types and sizes have to cope with.

In der Spezialisierung "Arbeitsrecht" wird Dir vermittelt, dass die Arbeitnehmer wegen ihrer persönlichen Abhängigkeit gegenüber dem Arbeitgeber durch die arbeitsrechtlichen Vorschriften besonders geschützt werden sollen.
Im Mittelpunkt des Kurses stehen der Begriff des Arbeitnehmers, die Gesetze, Vorschriften und Vereinbarungen, also die Quellen des Arbeitsrechts und deren Rangfolge.
Die Begründung des Arbeitsverhältnisses, durch Ausschreibung, das Vorstellungsgespräch und das Fragerecht des Arbeitgebers wird auf der Ebene der Vertragsanbahnung dargestellt.
Du lernst, dass auch bei Abschluss des Arbeitsvertrages der Grundsatz der Vertragsfreiheit gilt, dieser aber wiederum zum Schutz des Arbeitnehmers zahlreiche Einschränkungen erfahren hat.
Die einzelnen Rechte und Pflichten aus dem Arbeitsverhältnis, z. B. die Arbeitspflicht, der Beschäftigungsanspruch, die Lohnzahlungspflicht, der Anspruch auf Erholungsurlaub und die Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, werden Dir ausführlich vermittelt.
Am Ende des Kurses lernst Du das befristete Arbeitsverhältnis, das Probearbeitsverhältnis und das Leiharbeitsverhältnis kennen.

Lehrinhalte der Bachelor Spezialisierung "Arbeitsrecht" sind unter anderem:

Der Begriff und der Schutz des Arbeitnehmers

Die Begründung des Arbeitsverhältnisses und der Arbeitsvertrag

Pflichten des Arbeitnehmers

Pflichten des Arbeitsgebers

Besondere Arbeitsverhältnisse

Störungen des Arbeitsverhältnisses

Haftung auf Schadenersatz

Die Beendigung des Arbeitsverhältnisses, insbesondere durch Kündigung

Das Kündigungsschutzgesetz